互联网时代人力资源配置的新机遇_四川大学龙泉校区(职业技术学院)
 
 
 
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互联网时代人力资源配置的新机遇

发布日期:2016-01-27  浏览次数:139
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   企业用人成本逐年攀升,而产品却大量滞销,怎么办?企业规模不断壮大,可却年年出现“用工荒”,怎么办?企业订单越来越多,可却来不及消化,怎么办?这些现象,归根结底是用工需求没有得到满足。那么企业如何在控制用工成本的同时,实现企业利润做大化?互联网时代人力资源管理配置的新机遇给出了答案。

  互联网在打通壁垒、整合资源方面具有先天优势,如果通过云端对文化、资本、技术等进行有机整合后,打造出大的互联网文化产业平台,形成以互联网为基础的文化产业生态圈,将人才、内容、资本、技术等资源整合,使众多分散的信息和知识产权被凝聚到一起,那么文化产业一直以来面临的人才紧缺、创意短缺、资金空缺等难题也将逐步得到解决。

互联网时代人力资源配置的新机遇

  基于这种设想,2014年初一个叫蓝海创意云的云服务平台应运而生。它以“云”的模式为文化企业和个人提供一个支持需求发布、在线创作和成果交易的公共服务云平台,希望以互联网的方式来颠覆文创行业传统的工作模式。蓝海创意云是一个基于互联网的在线协同创制作平台,集合了创意工作者、资源提供者、文创需求方、文创投资方、营销渠道商等各方资源,突破了传统的产业链形式,使得文化产业中从订单源头,到创意产品设计、创作、渲染,再到末端作品发布、交易评估的完整服务产业链在云端都得以实现。

  在蓝海创意云创始人鲁永泉看来,“互联网+”的出现,是将互联网技术以及互联网带来的模式创新与传统行业相结合,对传统的文化创意产业进行升级改造。“其中最实在的好处是降低了用人成本,因为通过互联网,可以把全国各地的人联系在一起,有活的时候一起干,没有的时候就解散,这个时候,人是自由连接的关系。”

  以影视项目为例,从资金筹措到前期创意、中期制作、后期处理,再到宣传发行,涉及到多方资源和各类专业人才的整合。蓝海创意云让有资金、专业人才、项目、创意等各种需求的各方在平台聚集,并实现最佳匹配。目前蓝海创意云已上线任务大厅、在线创作、渲染农场、创意商城和创意社区五个服务板块,初步构成了一条完整的线上文化创意产业链。


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